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Die RENK Group ist ein weltweit führender Hersteller von Spezialgetrieben, Antriebselementen und Prüfsystemen mit höchster Präzision, Zuverlässigkeit und hervorragender Qualität.

Im Stammwerk in Augsburg entwickeln, konstruieren, fertigen und vertreiben wir mit rund 1.400 Mitarbeitern vollautomatische Lastschaltgetriebe für Kettenfahrzeuge sowie Spezialgetriebe für Industrieanlagen und Schiffe.


PLM Process Architect (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen PLM Process Architect (m/w/d) am Standort in Augsburg, Hannover oder Rheine.

Bereit für eine spannende Herausforderung? Wir suchen einen talentierten PLM-Experten, der unser dynamisches Team verstärkt und uns dabei unterstützt, innovative Lösungen für unsere Geschäftsprozesse zu entwickeln.

Ihre Aufgaben

  • Aufnahme der Ist-Geschäftsprozesse im Umfeld PLM
  • Erarbeitung von Soll-Prozessen in Zusammenarbeit mit den Process Ownern
  • Bewertung/Konsolidierung der Prozessanforderungen
  • Darstellung der Soll-Prozesse in Prozessdiagrammen
  • Gemeinsame Zuordnung der einzelnen Prozessbausteine zu Systemlösungen mit der IT
  • Kosten-/Nutzen-Betrachtung von Prozessanpassungen
  • Erster Ansprechpartner für das IT-Team in Umsetzungsphase. Klärung von entstehenden Fragen mit Prozessverantwortlichen
  • Vorabtest der implementierten Lösungen
  • Moderation von Key-User-Tests (in enger Abstimmung mit der IT)
  • Dokumentation der erarbeiteten Ergebnisse (Prozess- und Anwenderdokumentation) 

Ihr Profil

  • Akademische Ausbildung: Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich
  • Erfahrung zählt: Mindestens drei Jahre Erfahrung mit Produktkonfiguration, Bauteilklassifikation und Change-Management
  • Fachliche Expertise: Sie haben tiefgreifende Kenntnisse über Teamcenter 14.x sowie Active Workspace 6.3.x, sowie auch Teamcenter-Schnittstellen T4S und T4EA und ein fundiertes Verständnis für die technische Abwicklung von Geschäftsprozessen in der Industrie
  • Anforderungsmanagement: Sie besitzen die Fähigkeit, Prozessanforderungen anhand von Nutzerbedürfnissen und IT-Rahmenbedingungen zu vermitteln. 
  • Persönliches Engagement: Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative aus und können ein Netzwerk aufbauen. Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem Fokus auf Stakeholder-Management runden Ihr Profil ab

Was wir bieten:

  • Flexibles Arbeitszeitmodell: Profitieren Sie von der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr und einem präzisem Gleitzeitkonto, das jede Arbeitsminute festhält - für maximale Transparenz und Fairness
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir garantieren Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer unbefristeten Anstellung
  • Ansprechende Vergütung: Sie erhalten eine faire und wettbewerbsfähige Entlohnung
  • Umfangreicher Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Abwechslungsreiche Kantine: Genießen Sie täglich frische, wechselnde Gerichte und kostenfreies Obst
  • Ihre Gesundheit im Fokus: Mit Angeboten wie OpenUp, EGYM Wellpass und regelmäßigen Gesundheitstagen fördern wir Ihre mentale und körperliche Gesundheit
  • Umfassende betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft, wir unterstützen Sie mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss 
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir treiben Ihre persönliche und professionelle Entwicklung voran
  • Jobrad: Leasen Sie sich Ihr Wunschrad und sichern sich besondere Konditionen
  • Corporate Benefits: Erhalten Sie attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote
  • Bewegen Sie Großes: Bei uns gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Mitarbeitende, die Spaß daran haben, Veränderungen voranzutreiben und RENK bei dem kontinuierlichem Wachstum unterstützen  

Herkunft, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Alter oder Behinderung
– bei uns spielen diese Faktoren keine Rolle. Wir suchen nach Menschen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern. 

Interessiert?

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlinebewerbungsformular auf www.renk-group.com unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.