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Ihre Aufgaben

In dieser Rolle übernehmen Sie die gruppenweite Logistikverantwortung für RENK:

LEADERSHIP

  • Leistungsorientierte Führung und Weiterentwicklung der globalen Logistikorganisation mit über 150 Führungskräften und Mitarbeitenden an den RENK Unternehmensstandorten
  • Ansprechpartner und Mentor für das globale Team und zudem Sparringspartner für den CSCO und das Operations-Team

END-2-END PROCESS

  • Verantwortung und Steuerung der Logistik/Supply Chain-Strategieentwicklung und deren gruppenübergreifende Umsetzung in der Matrixorganisation
  • Strategische Planung, Steuerung und Ausrichtung der Logistik (Inbound, Outbound, Intercompany, Intralogistik) sowie der Lagerwirtschaft
  • Entwicklung und Umsetzung der globalen SCM-/Logistikstrategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie und den Anforderungen/dem Wachstum der Unternehmensdivisionen
  • Identifizierung von Optimierungspotentialen, Schaffung und Implementierung von Logistikstrukturen und Logistikprozessen im Serien- und Projektumfeld
  • Leitung von strategischen und transformationsrelevanten Logistik-/Supply Chain-Projekten und aktive Mitgestaltung in den gruppenweiten Performance- und Supply Chain-Initiativen
  • Synchronisation von Informations- und Materialfluss, Systemintegration und Digitalisierung sowie Harmonisierung der Prozesse und internen sowie externen Schnittstellen weltweit

PERFORMANCE/KPIs

  • Aufbau, Steuerung und Optimierung von Logistik-/Supply Chain-KPIs sowie PPIs
  • Regelmäßiges Reporting an die SCM-Leitung und Divisions-COOs
  • Budget- und Investitionsplanung für die Bereiche Logistics/Warehouse
  • Weiterentwicklung geeigneter Kennzahlen (KPIs) zur systematischen Analyse, Bewertung und Steuerung von Logistikprozessen und -dienstleistern sowie Implementierung und spätere Durchführung von Qualitäts- und Performancemanagement zur kontinuierlichen Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung
  • Bestandsoptimierung

COMPLIANCE & ESG

  • Analyse und kontinuierliche Verbesserung der Supply Chain-Prozesse zur Sicherung des Warenflusses unter Einhaltung gesetzlicher Regelungen, in- und externer Umweltrichtlinien sowie Sicherheitsbestimmungen
  • Sicherstellung der Einhaltung relevanter zoll- und außenwirtschaftsrechtlicher Vorschriften sowie kontinuierliche Überwachung und interne Umsetzung von deren Änderungen
  • Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung von Logistikrichtlinien, Standards und Prozessbeschreibungen im Rahmen der "Global Governance"-Funktion
  • Implementierung von Prozessen/Systemen zur Entwicklung von Nachhaltigkeit und ESG-Management innerhalb unserer globalen SCM-Organisation

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain
  • Mehrjährige Berufserfahrung (8 bis 10 Jahre) in einer vergleichbaren Verantwortung in einer weltweit aufgestellten großen Unternehmensgruppe, idealerweise im Maschinenbau- oder Automotive-Umfeld
  • Belastbares technisches und kaufmännisches Knowhow, fundiertes Verständnis der relevanten Geschäftsprozesse in der Logistik in einem Serienproduktions- und Projektgeschäftsumfeld
  • Ausgeprägte strukturierte, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe und einer selbständigen Arbeitsweise
  • Unternehmerisches Mindset, hohe Eigeninitiative, strategischer Weitblick sowie ein starker Implementierungsfokus
  • Starke Projektmanagementfähigkeiten, um mehrere Initiativen gleichzeitig in einer globalen Matrixorganisation zu priorisieren und zu verwalten
  • Ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit Stakeholdern auf allen Ebenen der Organisation
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten

Arbeitsvertrag: Freuen Sie sich auf einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Bei uns profitieren Sie von einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung.

Gesundheit: Ob mit dem Jobrad zur Arbeit oder beim Training mit Wellpass/ EGYM – wir unterstützen Ihre Fitness und Ihr Wohlbefinden.

Mobilität: Laden Sie Ihr Elektroauto bequem bei uns vor Ort oder nutzen Sie ein Jobticket – wir bezuschussen Ihre umweltfreundliche Mobilität deutschlandweit.

Betriebliche Altersvorsorge: Planen Sie heute schon für morgen - wir unterstützen Ihre Zukunft mit einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss.

Weiterentwicklung: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen. Wir fördern Sie mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit! Wir suchen Mitarbeitende, die Spaßdaran haben, Veränderungen voranzutreiben und gemeinsam mit RENK unser kontinuierliches Wachstum zu gestalten.

 

Für Ihre Bewerbung genügt uns zunächst Ihr Lebenslauf. Weitere Unterlagen fordern wir bei Bedarf im Verlauf des Auswahlprozesses nach. Bitte führen Sie relevante Zertifikate oder Zusatzqualifikationen direkt im Lebenslauf auf, damit wir uns ein umfassendes Bild machen können.

Ansprechpartner

Denise Rudingsdorfer Talent Acquisition Partner